Ђорђевић је на завршној конференцији пројекта „Нове могућности за достојанствен рад младих“ истакао да је последња у низу иницијатива формирање Координационог тима који ће сагледати стање и предложити неопходне мере за решавање тог проблема.
У последњих годину дана, како је прецизирао, дошло је до смањења броја незапослених младих до 30 година старости за 20,6 одсто, а такође се смањило учешће младих у укупном броју регистрованих незапослених са 22,4 одсто у 2017. години на 19,9 процената у децембру 2018. године.
Највећи број незапослених младих укључује се у мере активног тражења посла, чија је сврха да се упознају са стањем на тржишту рада и обуче се за тражење посла и представљање послодавцу, објаснио је министар.
Према његовим речима, најдоминантније је учешће младих у програмима стручне праксе, као и у обукама за развој предузетништва и у мери субвенције за самозапошљавање.
Он је прецизирао да је Министарство у Националном акционом плану запошљавања за 2019. годину увело две нове мере – програм приправника за младе са високим образовањем и програм приправника за незапослене са средњим образовањем.
Ови програми, како је објаснио, подразумевају стручно оспособљавање уз заснивање радног односа и доминантно укључивање младих незапослених лица свих категорија.
Ђорђевић је поручио да ће, паралелно са спровођењем политике запошљавања, Министарство наставити са активностима на смањењу сиве економије, где су млади посебно изложени јер неретко, након завршених студија, прихватају послове у сивој зони.
Влада Србије, са Међународном организацијом рада и репрезентативним синдикатима и удружењима послодаваца, већ годинама уназад континуирано ради на стратешком планирању и сарадњи у области достојанственог рада, указао је он.
У том циљу, како је подсетио, у претходном периоду спроведен је „Програм достојанственог рада за Републику Србију 2013-2017ˮ, а почетком марта очекује се и потписивање новог споразума о Програму достојанственог рада за период до 2022. године.
Према његовим речима, овај програм има за циљ промовисање највиших међународних стандарда у домену рада, запошљавања и социјалне политике и њихово уграђивање у законодавство и праксу.
Ђорђевић је додао да ће Министарство наставити да се залаже за поштовање принципа достојанственог рада како за младе, тако и за све грађане државе Србије.