Михајловић је подвукла да Влада, Координационо тело и предузетнице заједно могу да ураде много више на стварању једнаких могућности за жене и мушкарце и да положај жена на тржишту рада буде бољи.
Вечерас смо ту и да пошаљемо поруку да је све могуће – како женама које размишљају да уђу у свет бизниса, тако и онима које су већ у њему и успеле су да одрже своје пословање, указала је потпредседница Владе.
Она је уручила признања за родно најсензитивнију компанију, које Координационо тело и Удружење пословних жена традиционално додељују четврту годину заредом компанијама које у свом пословању примењују стратегију друштвено одговорног пословања и воде рачуна о принципима родне равноправности.
Задовољна сам тиме шта су све жене успеле да ураде, посебно ове последње године, не само ведрим духом, већ огромним радом и енергијом, нагласила је Михајловић и подсетила на то да је Влада последњих седам година политички стала иза жеље да остваримо једнаке могућности за жене и мушкарце.
Пре неколико недеља прогласили смо 11. јун за Дан родне равноправности, као сећање на 1842. годину, када је указом Михаила Обреновића женама одобрено да се школују. Образовање које жене улажу у себе доводи до тога да цело друштво иде напред, рекла је она.
Председница Удружења пословних жена Србије Сања Поповић Пантић изјавила је да је ово 15. јубиларна манифестација посвећена најбољим предузетницама.
Тешка година је иза нас, али предузетнице су успеле да превазиђу бројне препреке и вечерас ћемо чути успешне примере повезивања науке и привреде, успостављене међународне сарадње, социјалних иновација. Много рада, напора и професионалности је иза њих и ту смо да им изразимо дубоко поштовање, рекла је Поповић Пантић.
Прво место освојила је компанија „Млекопродукт д.о.о“ из Новог Сада, друго компанија „Manpower d.o.о“ из Београда, док је на трећој позицији „Ђенерали осигурање Србија“.
Специјална признања добиле су компаније „Шнајдер електрик“, „Репрезент комјуникејшнс“, „Ериксон“, Ерсте банка и Уникредит банка.